temps partiel 80% [message n° 1060406] |
mar. 23 février 2016 17:52 ![Message suivant Message suivant](theme/Planete_Verte/images/down.png) |
|
babalou | |
| messages : 474
Inscrit(e) : juillet 2008 Situation géographique : 57 Métier : MS/GS direction | |
|
j'envisage, éventuellement, pour la rentrée 2016 de demander un 80% qui est payé 85,7%, mais qu'en est-il de la quotité de retraite à laquelle ce % donne droit. 100% selon certain mais je ne suis pas sûre... il s'agira pour moi d'un temps partiel sur autorisation et non de droit
merci
Rapporter un message au modérateur
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: temps partiel 80% [message n° 1060644 est une réponse au message n° 1060522] |
jeu. 25 février 2016 18:03 ![Message précédent Message précédent](theme/Planete_Verte/images/up.png) |
|
arcnat35 | ![](https://forum.planete-cartables.net/images/custom_avatars/8962.jpg) | | messages : 675
Inscrit(e) : mai 2010 Métier : cycle 2 | |
|
licoupeille54 a écrit le mer, 24 février 2016 16:09 |
babalou a écrit le mar, 23 février 2016 17:52 | j'envisage, éventuellement, pour la rentrée 2016 de demander un 80% qui est payé 85,7%, mais qu'en est-il de la quotité de retraite à laquelle ce % donne droit. 100% selon certain mais je ne suis pas sûre... il s'agira pour moi d'un temps partiel sur autorisation et non de droit
merci
|
Il y a encore des régions où on peut demander ça ?
Chez nous c'était proposé dans les formulaires (ils sont obligés légalement) mais systématiquement refusé (après convoc chez l'IEN) pour "problèmes de continuité du service"...
|
C'était le cas aussi chez nous jusqu'aux nouveaux rythmes scolaires.
Nous ne demandons plus un quota horaire mais à ne pas travailler une journée ou 2 jours et 1/2.
Cette année , avec nos "supers rythmes" j'ai demandé 1 jour (une journée courte) et je suis à 80.20 %, ils sont donc obligés de me payer 85,7%. Alors que l'an dernier avec un autre jour (journée longue), j'étais à 75% payé 75%.
C'est très juste non??? Mais j'en profite.
http://crayonapapier.canalblog.com/Rapporter un message au modérateur
|
|
|