En rentrant de l'école ce soir, Meliecoupeille a glissé sur du verglas et ... c'est cassé...

Elle attend présentement le docteur pour connaître ce qui l'attend.

C'est un accident du travail ? Je me suis toujours demandé ce que ça apportait ? ça sert à quoi de le faire reconnaître ? D'ailleurs, il faut faire quelque chose ?

licoupeille54 a écrit le mar. 22 janvier 2019 20:57

En rentrant de l'école ce soir, Meliecoupeille a glissé sur du verglas et ... c'est cassé...

Elle attend présentement le docteur pour connaître ce qui l'attend.

C'est un accident du travail ? Je me suis toujours demandé ce que ça apportait ? ça sert à quoi de le faire reconnaître ? D'ailleurs, il faut faire quelque chose ?

Le médecin remplit la feuille de maladie "accident du travail".

Ne pas donner sa carte vitale. Récupérer dès demain matin les papiers de déclaration auprès de l'IEN.

Bien décrire les circonstances "imprévues". Si c'était prévu de tomber, ce n'est plus pris en compte...

Etre sur le chemin habituel, ne pas s'être arrêté (style : prendre de l'essence ou aller chercher son pain ou chez la nourrice) et être dans les horaires "réglementaires".
Dans le temps, on n'avait que 15 minutes pour pouvoir quitter l'école (tant pis si tu corriges les cahiers pendant une heure...).
Je crois que cela a évolué.
Avoir un témoin est mieux.

Et ensuite, savoir que l'administration fera tout pour ne pas le reconnaître et quand elle le reconnaît, elle fait tout pour classer l'affaire en te présentant à un expert de son choix...

mais en se battant, souvent, contre-expertise défendue par les syndicats (car dans les commissions tu as un représentant du personnel qui est souvent un représentant syndical), tu peux conserver un plein salaire (et ce n'est pas négligeable en cas d'arrêt qui peut aller très vite).

Bon courage.

Non rétablissement à elle.